1. 信息服務(wù)。包括勞動力市場信息收集、信息交流與信息發(fā)布等。

2．咨詢服務(wù)。包括就業(yè)政策法規(guī)及服務(wù)咨詢、職業(yè)培訓(xùn)信息咨詢、求職和用人咨詢、個人開業(yè)咨詢和企業(yè)勞動人事管理咨詢等。

3．指導(dǎo)服務(wù)。包括職業(yè)能力測試評估、職業(yè)分析與評價、職業(yè)生涯設(shè)計、求職及用人觀念和方法指導(dǎo)等。

4．介紹服務(wù)。包括求職和用人面談、介紹就業(yè)和推薦用人、舉辦招聘洽談會、引導(dǎo)勞動者流動就業(yè)等。

5．委托服務(wù)。包括受用人單位委托組織招聘、受求職人員委托存放檔案，以及受勞動行政部門委托，辦理勞動合同鑒證及有關(guān)職業(yè)培訓(xùn)和社會保險等事務(wù)。

6．管理服務(wù)。包括就業(yè)登記、單位用人備案、職業(yè)介紹服務(wù)中的爭議處理、協(xié)助進(jìn)行勞動力市場監(jiān)督檢查、協(xié)助組織和管理勞動者流動就業(yè)等。

職業(yè)介紹工作內(nèi)容：

求職登記，崗位空缺登記，職業(yè)指導(dǎo)，職業(yè)咨詢，職業(yè)需求，信息的收集、整理、發(fā)布，就業(yè)預(yù)測預(yù)報。介紹就業(yè)或推薦培訓(xùn)等。

1. 對勞動者求職和用人單位招聘用人進(jìn)行登記。求職登記的主要項目包括求職者本人的基本情況，職業(yè)經(jīng)歷，技能水平，求職愿望等等；用人單位招聘登記的主要項目包括用人單位的基本情況，用人條件，工資待遇等等。

2. 為求職的失業(yè)人員、需要轉(zhuǎn)換職業(yè)的在職職工、農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移和其他人員提供職業(yè)需求信息，推薦用人單位。

3. 為用人單位提供勞動力資源信息，為其推薦求職者。

4. 對勞動者求職和用人單位招聘提供職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)咨詢。開展對求職者素質(zhì)的測試和能力評估工作，幫助其了解職業(yè)狀況，掌握求職方法，指導(dǎo)用人單位正確招聘用人和按規(guī)定招聘用人。

5. 向職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)提供職業(yè)需求信息，推薦需要培訓(xùn)的人員。

6. 為特殊群體人員和長期失業(yè)者提供專門的職業(yè)介紹服務(wù)。

7. 通過組織勞務(wù)輸出、舉辦洽談會，以及提供勞務(wù)承包、勞務(wù)協(xié)作等活動，根據(jù)需要開展推薦臨時用工、家庭服務(wù)員等服務(wù)，為求職者提供直接的就業(yè)服務(wù)。

8. 建立勞動力市場信息資源庫,開展勞動力供求情況預(yù)測、預(yù)報，進(jìn)行勞動力供求信息咨詢服務(wù)，收集、整理和發(fā)布勞動力市場信息。

政府勞動保障部門所屬職業(yè)介紹機構(gòu)，在勞動保障行政部門的委托下，還可在如下范圍內(nèi)開展為求職者和用人單位的服務(wù)活動：

提供就業(yè)政策法規(guī)及服務(wù)咨詢、職業(yè)培訓(xùn)信息咨詢、求職和用人咨詢、個人開業(yè)咨詢和企業(yè)勞動人事管理咨詢等的咨詢服務(wù)；

提供職業(yè)能力測試評估、職業(yè)分析與評價、職業(yè)生涯設(shè)計、求職及用人觀念和方法指導(dǎo)等的職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)；

提供求職和用人雙方面談、介紹就業(yè)和推薦用人、舉辦招聘洽談會、引導(dǎo)勞動者 流動就業(yè)等的職業(yè)介紹服務(wù);

提供受用人單位委托組織招聘、受求職人員委托存放檔案，以及受勞動保障行政部門委托，辦理勞動合同鑒證及有關(guān)職業(yè)培訓(xùn)和社會保險等事務(wù)的委托服務(wù)；

提供就業(yè)登記、單位用人備案、職業(yè)介紹服務(wù)中的爭議處理、協(xié)助進(jìn)行勞動力市場監(jiān)督檢查、協(xié)助組織和管理勞動者流動就業(yè)等的管理服務(wù)。